Nos atouts Girol

Notre adhésion à la démarche qualité

Nous nous engageons à améliorer qualitativement et quantitativement nos résultats en insertion, notamment grâce à l‘accompagnement, à la formation et au suivi professionnel des salariés en insertion.

 

Une écoute attentive pour un diagnostic précis de vos besoins

Notre disponibilité et notre analyse juste des exigences du poste nous permettent de vous présenter des candidats motivés et ayant les compétences recherchées.

 

Une réponse sur-mesure à vos besoins et innovante

Notre capacité à innover nous permet :

  • de développer des projets formation/emploi sur-mesure,
  • de collaborer avec vous sur des projets « prototypes ».

 

Le suivi approfondi et l’accompagnement

Pour garantir l’intégration et l’adaptation de chacun de nos salariés, nous nous assurons régulièrement de la qualité de leur travail.

  • Avant, pendant, et après chaque mission, nous nous déplaçons sur le lieu de travail.
  • Des entretiens de vérification des compétences sont effectués notamment sur les questions de sécurité et de prévention.
  • La mise en place de sessions de formation avec la Région Rhône-Alpes, le FSE et des organismes partenaires assurent la professionnalisation de nos salariés et leur capacité de réactivité à des besoins d’un marché en constante évolution.

 

Notre expertise métier est très ancrée localement

  • Vous bénéficiez de notre action de veille sur l’évolution des bassins d’emploi
  • Nous vous aidons à tisser des liens avec d’autres acteurs professionnels ou institutionnels pour vos projets en nous appuyant sur  notre présence active à des réseaux lyonnais (RESOL/CEOL/CE9/LVED
Courriel Tél. 04 78 92 89 70 Tous nos services professionnels